對企業(yè)來說，班組長是不可或缺的人力資源。班組長在企業(yè)中扮演著生產組織者、參與者、執(zhí)行者的多重角色,是公司各項計劃實現的關鍵。為了增進各班組長的相互溝通，更好的發(fā)揮他們的骨干力量，構建一個和諧、上進的寶光團隊，人力資源部于8月22日特別組織各生產系統(tǒng)班組長前往龍門洞進行團隊建設活動，參加本次活動共有46名班組領頭人。
天公作美，連綿陰雨后的周六，天空放晴。經過3小時車程，中午11點我們來到了龍門洞景區(qū)，這里以“奇、險、幽、古”為特色，有“第二華山”之稱。史載元代道教“七真人”之一的丘處機在此棲居7年，創(chuàng)建了道教“龍門派”，龍門洞因此得名。
雨后的龍門洞，山霧繚繞，大家興奮的推開車門，迫不急待想一睹道教勝地的真顏，開心的暢談和歡快的笑聲回蕩在山谷，小路綿延而上，只容一人通過，面對濕滑的臺階，男同事們主動擔當起安全員，幫女同事背包、背水，你拉我扶，協助她們邁上一個又一個危險的臺階，充分體現了我們寶光的團隊協作精神。
爬山活動結束，我們組織大家做了“背靠背、撕紙”2個開心小游戲。經過自由組合，分成了4個小組，每組10人。“背靠背”是要求兩人一起，靠背而坐，互相勾住胳膊完成最短時間的站起。要想成功的站起，需要兩人配合默契，一方先承擔起背負他人身體，然后相互支撐著才能站起來，就象我們平時的工作，當領導把工作安排給班組長，他們不僅要組織協調安排好每個人，自己也全身心的投入其中，以班組帶頭人的角色承擔起最重要的工作，無論周末還是節(jié)假日，隨時隨地協調組里的工作，他們默默的奉獻精神，影響著、感動著周圍的每一個人。
本次活動各班組長踴躍表現，希望大家在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揮班組長的帶頭作用，為寶光做出更大的貢獻。
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